2023年7月4日，由集团人力行政部组织的以“追梦前行向未来”为主题的新员工交流活动在金百裕304会议室拉开帷幕，集团职能24名新员工参加了本次交流活动。此次活动促进了新员工之间的学习和交流，提高了团队凝聚力，加强了新同仁对公司发展历程及企业文化的了解。

初识百裕

为了使大家更深入地了解公司，人力行政部组织与人才发展经理讲解了企业文化相关内容，分享了百裕的发展历程、三大文化、公司三大平台及未来发展目标。同时，对大家反馈给公司的意见和建议进行一一解答。

大咖驾到

交流活动前，人力行政部组织了问卷调研，针对大家提出的问题特别邀请了集团副总裁马淑敏女士及医学总监李慧琴女士参加本次活动。马淑敏女士围绕行业热点案例及个人职业发展经历，与大家分享了如何成为一名优秀的医药人以及对职业和生活的态度。李慧琴女士与大家分享了医药行业20年的发展变迁，以及企业和个人在行业发展洪流中的价值选择。嘉宾分享干货满满，小伙伴们收获满满！

翻转课堂

小伙伴们提前做了充分地准备，在翻转课堂环节大家分享了丰富多彩的主题和内容，如药品软件APP介绍、我们是一个什么样的部门、新员工如何快速融入公司，以及临床研究药物警戒等专业领域知识。大家各抒己见，畅所欲言，也加深了对彼此的了解。

团队PK

除了学习分享，交流会还设计了丰富有趣的团队拓展活动，包括破冰环节的小组展示、气氛升温的你画我猜、司歌联唱、默契考验的猜人名等。在团队PK战中，大家感受到了团队的力量，收获了友谊、收获了快乐！最后，9位小伙伴分别荣获学霸奖、博学奖和优秀团队奖！

感谢所有伙伴的积极参与和分享！祝愿每一位新同仁在百裕追梦的道路上，能够乘风破浪，向着自己的梦想扬帆起航！我们下期再会！